HRMOS COREとは？

HRMOS COREは、人材活用プラットフォームである「HRMOS」の核となる人事管理システムです。従業員の情報をデータベース化し、人材活用に関する客観的な意思決定を支援することができます。また、従業員のデータを蓄積するだけでなく、個々の能力や適性を分析しながら、的確な人事施策の実現を目指せます。

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カオナビ

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カオナビとは、従業員の個性・才能を発掘し、戦略人事を加速させるタレントマネジメントシステムです。 経営者や人事のニーズ、多種多様な導入企業から得られた知見やノウハウを基に開発されており、使いやすい機能と充実したサポート、活発なコミュニティが特徴です。 あらゆる人事情報をカオナビに集約することで、効率的な人材採用、配置、育成、評価を実現。昨今注目を浴びる人的資本経営や人事労務DXにも対応しています。

人事課題を解決する多種多様な機能

カオナビにはタレントマネジメントに必要な機能が揃っており、様々な人事課題に役立ちます。 人事情報活用のはじめの一歩である人材データベースの構築から、データを活用した人材採用、配置、育成、評価の効率化、昨今注目を浴びる人的資本経営やリスキリングへの対応も可能です。

誰でも使いやすい操作性

タレントマネジメントでは、蓄積した人事情報を社内全体で活用することが重要です。 だからこそカオナビは、人事担当者に限らず、経営者から従業員までの誰もが使いやすい設計になっています。

やりたいことを実現できるカスタマイズ性

カオナビは、カスタマイズ性にも優れています。 たとえば、自社独自の管理項目があったり評価制度を運用したりしている場合でも、柔軟に対応可能です。

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HRMOS COREの特徴

従業員の情報を一元管理化し分析できるHRMOS COREには次のような特徴があります。

特徴① 情報の抽出が容易

HRMOS COREではキーワードで絞り込みなどによって、従業員情報抽出を容易にする機能が搭載されています。また、ハイパフォーマーのリストを作成することで従業員の情報管理を効率化したり、人事施策を検討することも可能です。

特徴② 履歴管理もできる

HRMOS COREには履歴管理機能も搭載されています。このため、従業員や組織の変遷を管理することができます。さらに顔写真つきの組織図によって組織の管理にも役立ちます。

特徴③ カスタマイズにも対応

HRMOS COREなら、任意の項目を自由に設定することもできます。追加する項目数に制限はなく、カテゴリ分けやグルーピングも可能です。また、レポートのテンプレートも豊富なので分析も効率的におこなうことができます。

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HRMOS COREの料金・価格

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HRMOS COREの評判・口コミ

以下のような口コミがありました。

HRMOS COREの良い評判・口コミ

・社員数の増加により、Excelでの管理に限界を感じていましたが、HRMOS COREなら従業員の情報が正確で素早く取り出せます。また他のツールとの連携も簡単です。
・従業員の情報が一元化され、人材活用に必要なデータが可視化できました。社員同士のコミュニケーションも増加しています。

HRMOS COREのその他の評判・口コミ

現在当製品について他の口コミも募集しています。

HRMOS COREを導入した結果に関する評判・口コミ

・これまでは従業員の入社・退社をExcelを作成し、情報共有もメールでしていました。HRMOS COREの導入後は情報連携が容易になり、部署内での情報共有も簡単です。

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