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CarryUpとは?
CarryUp(キャリーアップ)とは、ONX株式会社が提供する人事職特化型エージェントです。人事に特化した人材を紹介。独自の審査に通過した人事職から絞り込んでマッチングします。人事のスペシャリストに、採用戦略の立案から実稼働までをサポートしてもらえることがメリットです。
正社員はもちろん、フリーランスの採用にも対応しています。人事職の採用チャネルはCarryUp(キャリーアップ)だけで十分なので、手間や時間がかかりません。採用業務にかかるリソースを削減しながら、自社に適した人材とマッチングできます。
CarryUpの特徴
特徴①人事職に特化したエージェント
CarryUp(キャリーアップ)は、人事職に特化したエージェントです。人事職採用に関するノウハウによって、質の高いマッチングを実現します。企業の状況や採用課題、求める人材などを丁寧にヒアリング。より適した人材を提案できることがメリットです。
CarryUp(キャリーアップ)独自の審査を通過した方だけを紹介します。人事採用についてのノウハウがない企業でも、安心して利用できるでしょう。人事職を一から探す必要がないため、リソースが不足している企業にもおすすめです。
特徴②CarryUpだけで人事職採用が完結
CarryUp(キャリーアップ)は、正社員人事やフリーランス人事の双方に対応しています。戦略や予算にあわせた人事職採用をおこなえることがメリットです。CarryUp(キャリーアップ)だけで十分なので、チャネルを増やす必要がありません。
複数のチャネルを管理したり、候補者と別々の方法でやりとりしたりといった、面倒な業務が不要です。手間と時間をかけることなく、優秀な人材を採用できます。効率的な人事職採用業務を実現したいなら、。CarryUp(キャリーアップ)の利用を検討してください。
特徴③即日の提案ですぐに採用
CarryUp(キャリーアップ)は、人事職特化エージェントとしての実績が豊富です。詳細な条件を告げるだけで、すぐ自社に適した候補者を提案してもらえます。最短即日で正社員やフリーランスを紹介してもらえることがメリットです。人事職の急な採用が必要になったときでも、すぐに対応できるでしょう。時間をかけることなく、自社にあった優秀な人事職とのマッチングが可能です。
採善策 (4.5) 採善策とは、株式会社bサーチが運営している採用代行サービスです。 企業ごとに異なる採用に関する課題を、最短ルートで解消に導くことができ、応募数の向上や、採用数の向上などを実現します。 採善策では、3人1チームで導入企業の採用活動をサポートしています。 取り扱っている広告媒体は、100種類以上と豊富で、その中から最適な媒体を選定してくれます。 採善策のサポートチームが企業の採用担当として動くことで、時間やお金、手間といった採用コストを削減することが可能となります。 採用のプロが採用活動を代行してくれるため、教育や業務のレクチャーにかける手間がなく、退職リスクがない点も優れています。 どんなに採用率が高くても、採用後に離職してしまっては意味がありません。 採善策では、採用率の向上はもちろん、Webマーケティングによるデータ活用で、企業にマッチしやすい人材を獲得し、ミスマッチを防ぐことができます。 テックリクルーターズ (4.5) テックリクルーターズは、株式会社Xcuu (テンキュウ) が運営する採用代行サービスです。 難易度の高い採用を攻略する『人事部の武器』として、企業の採用活動を支援しています。 独自の業務水準を設定し、基準をクリアしたメンバーのみをアサイン。 プロジェクトマネージャーを中心としたチームにおいても仕組みで実行と改善の品質を徹底して磨いています。 母集団形成、日程調整、戦略策定支援など幅広い支援メニューから、企業ごとの提案をしてくれます。採用に関する知見と実績をフルに活用して、クライアント企業様ごとのサポートを実現してくれます。 データ分析専門のアナリストが、クライアント企業ごとの詳細な分析レポートを作成してくれます。 採用代行の結果を把握できるだけでなく、社内ミーティングにも活用できる資料が手に入るので、細かい分析に手が回らなかった企業には大きなメリットだと言えます。 サクルート (4.5) サクルートとは、株式会社ファーストアンドエムが運営している採用代行サービスです。ダイレクトリクルーティングにおけるスカウト業務を丸ごと任せることができます。 予算面で採用代行サービスの利用を検討されている方にもサクルートはおすすめです。スカウト代行に特化することで、オペレーションの効率化や教育体制を充実させ、「スカウトメールの送信代行1通200円〜」という破格の価格を実現しています。 ダイレクトリクルーティングにおけるスカウト業務は、採用媒体のチェックにかける時間が多く、自社のリソースを大きく奪われてしまいます。サクルートを導入し、スカウト文面の作成やスカウト配信、数値の振り返りなどを丸ごと任せることで、より付加価値の高いコア業務に集中することが可能となります。 サクルートは、姉妹サービスの「フォーム営業代行のサクサク」で培った豊富なノウハウをもとに、返信率を向上させるための施策を実施しています。スカウト文面や送信者の肩書、性別、送信時間といった細かな項目でABテストを実施し、結果を元にPDCAサイクルを回し、返信率を高めていくことができます。採用支援・代行(RPO)のおすすめ製品
月額費用 29,800円〜 無料お試し 要問い合わせ 初期費用 0円 プランニング 0円 ターゲットに合わせた求人方法を選定
採用コストを削減
採用後のミスマッチを防止
月額費用 要問い合わせ 無料お試し 要問い合わせ 初期費用 0円 導入社数 要問い合わせ 「任せて安心」な業務品質
迅速で柔軟『かゆいところに手が届く』
お客様ごとのレポート資料を作成
月額費用 要問い合わせ 無料お試し 要問い合わせ 初期費用 要問い合わせ 導入社数 要問い合わせ 低コストからスカウト送信が可能
コア業務に集中して採用の成功率をアップ
数値の振り返りやABテストもお任せ
CarryUpの資料をダウンロード
CarryUpの料金・価格
初期費用 | 要問い合わせ |
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月額費用 | 要問い合わせ |
CarryUpの評判・口コミ
※各種ITツール・SaaS製品口コミサイトの平均の点数を一部参考にしています。
以下のような口コミがありました。
CarryUpの良い評判・口コミ
・組織の状態とフェーズを明らかにすることで、適切なアサインをしてもらえます。
・媒体運用や採用課題について相談でき、解決までサポートしてもらえます。
CarryUpのその他の評判・口コミ
現在当製品の口コミを募集しています。
CarryUpを導入した結果に関する評判・口コミ
・人事領域のプロからのアドバイスにより、採用要件をブラッシュアップできました。
・プロジェクトの進行がスピーディーになり、リソース不足も解消されました。
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