テンプスタッフとは？評判･口コミや料金について

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HRBIZとは、株式会社テックビズが運営しているプロ人事マッチングサービスです。採用・配置・育成・制度・組織開発・労務など全ての人事機能をカバーし、戦略づくりから実務までのプロジェクト単位での依頼することができます。

課題解決をサポート

HRBIZでは、人事戦略や人事制度の見直しといった上流工程に関する課題や、そもそものリソース不足、社内の採用業務に関するノウハウ不足など、幅広い課題の解決に必要なスキルを有した人材を紹介できます。

教育コストを削減

通常であれば、採用業務を担当する人材を採用し、自社の採用業務や制度を教育するプロセスを経て現場に出てもらうため、バリューを発揮するまでに時間がかかります。

豊富な実績

採用担当者〜CHROまで幅広い層のプロ人事が在籍しており、短期間だけ特定の業務を支援する部分的な依頼から、長期的なプロジェクトまで、お客様のニーズに合わせて人事サポートを調整します。

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テンプスタッフとは？

様々な働き方を選択できる世の中だからこそ、自分に合う働き方で毎日を過ごすことができるようになってきました。正社員、フリーランス、パートなどの他に、派遣社員という働き方があります。人材派遣を行うテンプスタッフは、CMでの知名度も高く、有名な派遣会社の1つです。テンプスタッフは日本最大級の求人数を誇り、中でも人気の高い事務の求人が多いため、登録者をどんどん増やしています。派遣だけではなく、紹介予定派遣や正社員など、自分の希望や働き方に合った求人を紹介してもらえます。

テンプスタッフの特徴

特徴① 未経験OKの求人がたくさん

派遣というと即戦力を求めている企業が多いため、どうしても経験が必要になります。ですがテンプスタッフの場合は、初心者でもできるような一般事務の仕事が多いことや、テンプスタッフの教育制度を利用できるという理由から、未経験でもOKの求人が半分以上を占めています。そのため、初めての職種でも応募することができるようになっています。派遣で経験を積み、これからのキャリアにも活かすことができるのです。

特徴② 独自の教育制度で無期雇用を目指せる

事務職に応募したいけれど、初めてだから不安という人や、今は派遣だけれどいずれは正社員になりたいという人が利用できるのが、「ファンタブル」という教育制度です。テンプスタッフ独自の制度で、登録後に研修をしっかりと受けてスキルを磨いてから派遣先を紹介してもらえます。未経験でもしっかり学んでから仕事を始められるので安心です。ファンタブルを利用すると、通常の有期派遣ではなく、テンプスタッフの社員として無期雇用派遣という形式で派遣されます。その後は企業への直接雇用を目指せます。

特徴③ ライフスタイルに合わせた働き方を応援

特に女性の場合、子どもがいるかどうかで働き方は大きく変わります。フルタイムで働くことができなかったり、ブランクがあったり、仕事と子育てを両立しなければならなかったりと仕事へのハードルが高いのです。テンプスタッフは育児を頑張るママのためにサポート制度が充実しています。病児保育料の支援や、週3での仕事の紹介など、ママの状況に合わせた働き方を支援してもらえるのです。無理せず、子育てとの両立が叶えられます。
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