Qraft(クラフト)とは？評判･口コミや料金について

Qraftとは？

Qraft（クラフト）とは、株式会社ヒューマネージが提供するエンゲージメントサーベイです。会社とのつながりの強さを数値化して、改善するための調査を実施します。組織改善だけではなく、人材開発に活用できるのがメリットです。

測定・分析した組織の状態をグラフや数値で可視化して、定量的・可視的なデータとして出力できます。日常では把握が難しい内面の状態を見える化できることがメリットです。さらに人が持っている仕事を面白くする特性である「ジョブ・クラフティング」を、科学的に測定・分析。従業員にフィードバックすることで、仕事に対して前向きに取り組めるように意識改革をサポートします。

集団分析のデータをもとに改善策を立案して、組織規模のパフォーマンス向上につなげられるでしょう。個々の職業適性やジョブクラフティングは、新卒採用や仕事・職種を変えた従業員の人材育成に活用できます。金融業界と同レベルの「WAF」を導入した強固なセキュリティで不正アクセスを防止できるので、安心して利用できるでしょう。

タレントマネジメントシステムのおすすめ製品

ざんまいクラウド

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月額費用	100円〜	無料お試し	90日無料
基本費用	30,000円	最短導入期間	5日程度

ざんまいクラウドとは、株式会社K2インフィニティーズが運営している人事評価業務支援アプリケーションです。正式利用申し込みから最短5日で利用開始できるスピード感と、Webブラウザ･インターネット環境があれば、すぐに利用開始することができる手軽さが魅力的なサービスで、コスト面にも優れています。

テンプレートで簡単に始められる

ざんまいクラウドには、評価シートや目標管理シートのテンプレートが用意されているため、社員情報の登録をすることで、すぐに運用を開始することができます。「目標管理シート(4項目)」「能力評価シート」「人事考課シート(目標管理+行動評価)」「多面評価シート」のようなシートのテンプレート以外に、導入企業のニーズに応じたカスタマイズも可能です。

費用対効果に優れている

ざんまいクラウドは、費用対効果にも優れています。目標管理シートを使う場合は、1アカウントにつき月額200円と低コストから利用することができ、シートを使う月だけ費用が発生するため、無駄なコストが発生することがありません

人事評価の業務負担を軽減

ざんまいクラウドの目標管理シートの構成は、汎用のパラメータがあるため、どのような条件のシートに対しても、自由自在かつ無制限に構成することができます。コンピテンシーシートなどは、従業員の職制に応じた評価項目シートを自動で割り当てることができるなど、様々な仕組みを備えているため、評価シートの作成から配布といった人事評価に関する業務の負担を大きく軽減することが可能です。

ざんまいクラウド資料ダウンロード

カオナビ

(4.5)

月額費用	要問い合わせ	無料お試し	要問い合わせ
初期費用	要問い合わせ	最短導入期間	要問い合わせ

カオナビとは、従業員の個性・才能を発掘し、戦略人事を加速させるタレントマネジメントシステムです。 経営者や人事のニーズ、多種多様な導入企業から得られた知見やノウハウを基に開発されており、使いやすい機能と充実したサポート、活発なコミュニティが特徴です。 あらゆる人事情報をカオナビに集約することで、効率的な人材採用、配置、育成、評価を実現。昨今注目を浴びる人的資本経営や人事労務DXにも対応しています。

人事課題を解決する多種多様な機能

カオナビにはタレントマネジメントに必要な機能が揃っており、様々な人事課題に役立ちます。 人事情報活用のはじめの一歩である人材データベースの構築から、データを活用した人材採用、配置、育成、評価の効率化、昨今注目を浴びる人的資本経営やリスキリングへの対応も可能です。

誰でも使いやすい操作性

タレントマネジメントでは、蓄積した人事情報を社内全体で活用することが重要です。 だからこそカオナビは、人事担当者に限らず、経営者から従業員までの誰もが使いやすい設計になっています。

やりたいことを実現できるカスタマイズ性

カオナビは、カスタマイズ性にも優れています。 たとえば、自社独自の管理項目があったり評価制度を運用したりしている場合でも、柔軟に対応可能です。

カオナビ資料ダウンロード

Qraftの特徴

Qraftの特徴について解説します。

調査結果を人材開発に活用

Qraftでは、エンゲージメントサーベイの調査結果を人材開発に活用できます。「ジョブクラフティング」では、仕事を手作りする力を測定・分析。「プロセス」「関係」「意味」の軸から、積極的と消極的のベクトルがどちらに向いているのかチェックできます。

「ジョブエンゲージメントタイプ」では、4つの分類から人材が没頭しやすい仕事の種類を把握することが可能です。「ワークエンゲージメント」は、個人の働くことへののめり込み度合いを3段階にわけて測定・分析します。

具体的でわかりやすいフィードバック

Qraftでは、個人結果レポートを従業員に対してフィードバックできます。のめり込みやすい仕事の種類やエンゲージメントの状態、エンゲージメントを向上させるアドバイスを記載。従業員は結果を自分でダウンロードできます。

さらに管理者向けに部署別レポートを提供。事業者別や部署別、職種別など、さまざまな視点で結果をフィードバックします。記載された総合評価やフォローアップ方法により、チームのフォローアップのヒントを見つけられるでしょう。人事・経営層向けの全社傾向レポートでは、全社の傾向や組織が抱える課題が一覧表や分布図で確認できます。

使いやすい画面設計

Qraftはマルチデバイスに対応しています。パソコンやスマートフォン、タブレット端末から受験が可能です。従業員はもちろん人事からもわかりやすい画面設計により、スムーズに使いこなせるでしょう。集団分析結果の画面は自由にカスタマイズできます。部門や職種、事業所など、それぞれの切り口で表示。必要なときに見たい結果をすぐにチェックできるのが、メリットです。