ZeeM 人事給与とは？評判･口コミや料金について

企業を経営していく上で人事管理・給与計算が適切に行われているかどうかが重要です。
一部の業務が属人化し、従業員の負担が大きくなっているなどの悩みがあるのではないでしょうか？

従業員の負担を軽減するためには、業務の効率化を図り、いかに属人化を解消するかを検討しなければなりません。
今回はZeeM 人事給与について解説していきます。
人事管理・給与計算の課題を解消したいと感じている方は一度参考にしてください。

ZeeM 人事給与とは？

ZeeM 人事給与は人事管理・給与計算の業務を一元化しているシステム。
株式会社クレオが提供しています。
数多くの企業に導入されているので、気になる方は導入するかどうか検討してはいかがでしょうか？

類似サービス： freee人事労務

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年額費用	年額23,760円〜	無料お試し	要問い合わせ
初期費用	0円	最短導入期間	1ヶ月〜

freee人事労務とは、freee株式会社が運営している人事・労務業務の一元管理を可能とするクラウドツールです。 年末調整や勤怠管理、給与計算機能といった労務業務を一元化することができます。

あらゆる人事情報を一元化

従来のシステムでは、業務やシステムごとにバラバラになってしまった人事情報が、freee人事労務を導入することで一元管理できるようになります。 入退社処理や身上変更によって蓄積された従業員データを勤怠申請や給与計算など、幅広い業務に活用して業務効率化を実現します。

幅広い業務をペーパーレス化

freee人事労務は、勤怠から給与計算、年末調整まで、幅広い業務のペーパーレス化を実現します。 紙でやりとりしていたものがオンラインで完結するようになるため、ペーパーレス化によるコストカットが期待できます。

業務の抜け漏れを防止

freee人事労務にはアラート機能が搭載されており、タスクを登録しておくことで抜け漏れをゼロにすることができます。 アラート通知がされることで、やるべきことが可視化されるだけでなく、イレギュラーな業務が発生した場合もfreeeがお知らせしてくれるため安心です。

freee人事労務資料ダウンロード

類似サービス： ジンジャー給与

(4.5)

月額費用	500円〜	無料お試し	あり
初期費用	要問い合わせ	導入社数	-

ジンジャー給与とは、jinjer株式会社が運営している給与計算システムです。Web給与明細によるペーパーレス化や、自動集計によるミスの削減が可能で、法改正にも柔軟に対応することができます。

給与・勤怠・人事労務の課題を解消

給与計算は、勤怠や人事労務と関連性の高い業務であり、給与計算業務だけを効率化できるシステムでは、理想的な導入効果は得られません。ジンジャー給与は、ジンジャー勤怠やジンジャー人事労務といったシリーズ製品と連携することができ、勤怠データをベースとした自動給与計算が可能となっています。

年末調整・算定基礎をオンライン完結

ジンジャー給与は、最新の人事情報と連携できるため、年末調整や算定基礎を自動化することも可能です。最新の従業員情報と1年間に支払った給与データを基に、年末調整の計算を自動化、算定基礎の処理も、蓄積した給与データを基に、随時改定対象者を自動で判別してくれます。

誰でも使える操作性

ジンジャー給与は、誰でも使いこなせる操作性にこだわって設計されており、ステップに沿って進めるだけで簡単に使用することができます。従業員ごとの締め処理が可能となっており、給与の支給タイミングが異なる場合でも、自由なタイミングで行うことができる点も優れています。

ジンジャー給与資料ダウンロード

類似サービス： RoboRoboペイロール

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月額費用	1,000円〜	無料お試し	要問い合わせ
初期費用	0円	導入社数	5,000社以上

RoboRoboペイロールとは、オープンアソシエイツ株式会社(RPAホールディングス株式会社)が運営している給与計算の代行サービスです。給与計算の代行と「給与計算ツール」、「給与明細発行ツール」、「人事情報管理ツール」がセットなった革新的なアウトソーシングサービスで、給与計算業務の大幅な効率化を実現します。

社会保険労務士や給与計算のエキスパートによる1次チェック

RoboRoboペイロールは、社会保険労務士や給与計算のエキスパートによる1次チェックを実施しているため、給与計算結果の重複チェックの手間を効率化することができます。給与計算の専門家が監修・チェックを行なってくれるため、労働基準法に則った給与計算が可能となります。

導入から運用までをフルサポート

アウトソーシングの頼み方がわからないという方でも、RoboRoboペイロールであれば安心です。社会保険労務士などの給与計算のエキスパートによる導入から運用までのフルサポートがあり、導入にあたり初期費用が発生することはありません。

計算業務の標準化を可能に

RoboRoboペイロールでは、計算チェックシートを作成し、運用担当者間で共有することで、計算業務の標準化を実現します。代行を任せる担当者によって品質やスピードにバラつきがでることなく、常に高い品質で業務を任せることができます。

RoboRoboペイロール資料ダウンロード

ZeeM 人事給与の特徴

システム・サービスを新たに導入する際、どのような特徴があるかを押さえておく必要があります。
普段の業務における課題を解消できると判断した上で導入する準備を進めましょう。
ここでは、ZeeM 人事給与の特徴について取り上げます。

二重入力などの無駄を省きやすい

人事管理・給与計算を一元化することにより、二重入力やチェック作業、データ連携を無くし、業務の効率化をサポート。
普段の業務における無駄を省き、従業員の負担を軽減しましょう。

人事部門向けロボットテンプレートを提供

人事部門向けロボットテンプレートにより、人事業務のオペレーションの自動化をサポートします。
PRAの設定を省略しつつ、Excelを利用した手作業の間接業務を効率よく行えます。
利用時間に応じた課金制なので、利用する際は注意してください。

e-Taxなどに対応

e-Taxをはじめ、e-GovやeLTAXなどの電子申請に対応しているのも特徴の1つ。
専用の電子申請システムを別途購入する必要がありません。
税金の申告などにおける行政窓口への移動などの手間を省き、業務の効率化をサポートします。

人材検索・身上変更が可能

人材検索や人事台帳の照会・印刷を依頼者本人が行えます。
レイアウト編集機能により、独自の人事台帳を作成可能。
引っ越しなどの際に行ったアンケートの結果から必要な申請書を案内し、身上変更の効率化もサポートします。

スマートフォン・タブレットで使用可能

給与明細書の照会などをスマートフォン・タブレットで行えるのもZeeM 人事給与を導入するメリットです。
ZeeM 人事給与にスマートフォン・タブレットからアクセスできるようにするためには、サーバーをインターネットに公開しなければなりません。

ZeeM 人事給与で人事管理・給与計算の一元化を目指そう

人事管理・給与計算の業務を効率よく行うためには、チェック作業などの無駄を省けるかどうかが課題になってきます。
また、導入を検討しているシステムに一体どのような機能が搭載されているかを踏まえ、導入の準備を進めることが重要。

ZeeM 人事給与はe-Taxなどの電子申請に対応しているのに加え、人材検索や身上変更なども行えます。
気になる方は導入するか検討してください。