やよいの給与明細オンラインとは？評判･口コミや料金について

やよいの給与明細オンラインとは？

やよいの給与明細オンラインは、特別なスキルがなくても見やすい給与明細書が簡単に作れる給与明細ソフトです。「弥生会計」でおなじみの弥生株式会社が販売しており、シンプルな操作性が特徴です。

テンプレートが充実しているため、導入後すぐに利用可能です。社会保険料の料率が変わったときは自動で対応してくれます。計算も自動で行ってくれるため、ミスの削減にもつながります。

入力したデータは、賃金台帳・従業員台帳に自動で反映されるため、これまで給与計算にかかっていた時間を大幅に削減できます。

おすすめの類似給与計算ツール

給与明細のWeb化で業務効率化： Pay-Look

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月額費用	5,500円+55円×人数	無料トライアル	要問い合わせ
初期費用	110,000円	取り込み方法	CSV取り込み

他社メーカーの給与計算ソフトや給与明細ソフトとは異なり、「給与データ(CSV形式)を取り込み、Web給与明細を作成する」機能に特化しています。

操作がとってもシンプル

Web給与明細を発行するには、給与データ(CSV形式)を取り込むだけです。従来の紙のものと比べて、時間も労力も大幅にカットできます。もちろん再発行業務も一瞬でできます。 Web上で給与明細を発行するため、紙代、印字代、発送代、仕分けなどの物理的、属人的問題から解放されます。

紛失リスク軽減

作成した給与明細のデータはクラウド上に保存されるため、管理にかかる手間はもちろん、紛失、盗難というリスクも防止することができます。

セキュリティ面も安心

給与明細という従業員のプライバシーに関わる個人情報を扱うPay-Lookでは、従業員それぞれが固有のIDやパスワードを使ってログインするため不正にアクセスされる心配がありません。 PDF化した給与明細はパスワードを設定することもできるのでさらに強固なセキュリティ体制のもと管理することができます。

Pay-Look資料ダウンロード

類似サービス： freee人事労務

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料金	年額23,760円〜	無料お試し	要問い合わせ
初期費用	0円	最低導入期間	1ヶ月〜

freee人事労務とは、freee株式会社が運営している人事・労務業務の一元管理を可能とするクラウドツールです。 年末調整や勤怠管理、給与計算機能といった労務業務を一元化することができます。

       

あらゆる人事情報を一元化

従来のシステムでは、業務やシステムごとにバラバラになってしまった人事情報が、freee人事労務を導入することで一元管理できるようになります。 入退社処理や身上変更によって蓄積された従業員データを勤怠申請や給与計算など、幅広い業務に活用して業務効率化を実現します。

幅広い業務をペーパーレス化

freee人事労務は、勤怠から給与計算、年末調整まで、幅広い業務のペーパーレス化を実現します。 紙でやりとりしていたものがオンラインで完結するようになるため、ペーパーレス化によるコストカットが期待できます。

業務の抜け漏れを防止

freee人事労務にはアラート機能が搭載されており、タスクを登録しておくことで抜け漏れをゼロにすることができます。 アラート通知がされることで、やるべきことが可視化されるだけでなく、イレギュラーな業務が発生した場合もfreeeがお知らせしてくれるため安心です。

freee人事労務資料ダウンロード

やよいの給与明細オンラインの特徴

特徴①利用人数に応じたプラン

やよいの給与明細オンラインは利用人数に応じたプランが用意されています。たとえば従業員が30人までの場合に使える「プラン30」だと、従業員人あたり月額約33円で使うことができます。利用人数に応じて最適なプランが選べるのが大きな特徴です。

無料体験プランは2ヶ月間使用でき、1ヶ月に従業員10名分の給与明細が作成できます。実際に使い心地が確認できるため、こうしたソフトを初めて導入する場合でも安心です。

特徴②ミスを防止してくれる自動計算

やよいの給与明細オンラインは設定も簡単に行えます。毎年の料率の変更などは自動で対応してくれるため人為的なミスを防ぐことができます。給与計算も自動で行ってくれるため、複雑な計算なども必要ありません。

給与明細書のテンプレートも複数用意されているため、その中から好きなデザインのものを選ぶことができます。公式サイトにはテンプレートのサンプルもあるため、気になる方はチェックしてみてください。

特徴③充実したサポート体制

やよいの給与明細オンラインでは業界最大級のカスタマーサポートが用意されています。チャット・電話・メールでの問い合わせに対応している他、WebFAQなども用意されているため、疑問点もすぐに解決できます。

利用者とオペレーターで画面を共有して案内するサポートや労務に関する一般的な質問に答えてくれる労務相談なども行っています。こうした充実したサポート体制があるため、初めての人でも安心して使うことができます。
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