HELPOとは?評判・口コミや料金について

 

HELPOとは?

HELPOは、いつでも医療の専門家に相談できる健康サポートツールです。
「病気ではないが、なんとなく不調」、「病院に行くほどではないけれど相談したい」など、そんな悩みに対応し、従業員の健康をサポートしっかりとしてくれます。
また、リモートワークやシフト勤務など、多様な働き方にも適応できるため、どの企業でも導入しやすいのが特徴です。

健康管理システムのおすすめ製品

& oneself.

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月額費用要問い合わせ無料お試し要問い合わせ
初期費用要問い合わせ最短導入期間要問い合わせ

& oneself.とは、株式会社oneself. が提供している、保健師と産業医の一体型チームによって企業の健康管理をサポートしているサービスです。

担当者がチャットで相談し放題

人や時間が足りない、健康トラブル発生時に相談したいという場合も、& oneself.がサポートします。担当者が利用できる専用チャットグループが用意されており、保健師・産業医に相談することができます。

従業員のための窓口も用意

担当者だけでなく、従業員が保健師・産業医と直接やりとりできる相談窓口も設置されています。会社に相談しにくい内容や、病院に行くべきか、といったさまざまな悩みを相談することができ、面談の申し込みから実施まで迅速に対応してくれるため、従業員満足度の向上につながります。

事務作業の負担を軽減

専門性が求められ、煩雑になりやすい健康管理に関する事務業務も、& oneself.がサポートします。プロの保健師に事務代行を依頼することができ、担当者の心理的負担や業務負担を大きく軽減することができます。

INTERMIND

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月額費用要問い合わせ初期費用要問い合わせ
無料お試し要問い合わせ最短導入期間要問い合わせ

INTERMINDでは、社員一人ひとりのメンタルの状態に合わせて「医師」・「臨床心理士」・「メンタルコーチ」がチーム体制になってサポートします。医師が監修だけにとどまらず、中心となってプログラムを策定、結果につながるサポートをしてくれるため、安心です。

個別に最適化されたサポートを提供

INTERMINDでは、社員一人ひとりのメンタルの状態に合わせて「医師」・「臨床心理士」・「メンタルコーチ」がチーム体制になってサポートします。医師が監修だけにとどまらず、中心となってプログラムを策定、結果につながるサポートをしてくれるため、安心です。

悪化する前にサポート

INTERMINDでは、メンタルに不調がある方から相談を受けるだけでなく、不調傾向がある方にはINTERMIND側から声をかけてくれるため、安心です。医師と臨床心理士、メンタルコーチがチームとなってメンタル不調者を専門家の視点からケアします。

産業医との組み合わせで高い効果を発揮

INTERMIND社が提供しているスマート産業医サービスとメンタルマネジメントプログラムを組み合わせることで、より高い効果が期待できます。産業医の役割としても、メンタルヘルスケアは非常に重要となっており、適切なプログラムによる課題解決と組織の状態をいつでも適切に把握できるようになります。

ハピネスパートナーズ

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月額費用〜250円無料お試し要問い合わせ
初期費用要問い合わせ導入社数要問い合わせ

ハピネスパートナーズとは、エムスリーヘルスデザイン株式会社が運営しているクラウド型の健康管理システムです。現場で利用する担当者のことを考えて設計されており、クラウド型のため、離れた拠点の従業員情報でも一元管理することができます。

複雑な特殊業務歴も一目瞭然

ハピネスパートナーズでは、特殊業務の登録や閲覧が可能で、業務内容や期間、作業場所などの項目を従業員ごとに一括で管理することができます。登録された業務歴を基として、必要な健診コースを表示してくれるため、管理を効率化することが可能です。

充実のフォローアップ

ハピネスパートナーズでは、健診受診率100%に向けた充実のフォローアップ機能を搭載しています。管理画面から簡単に、健康診断の進捗管理ができ、未受診者の一括抽出やリマインドも可能です。

従業員ごとのカルテを作成

ハピネスパートナーズでは、健康・保健指導面談の記録を基に、従業員ごとにカルテを作成することができます。面談記録や就業上の配置、従業員ごとに詳細な内容をカルテとしてまとめることができるため、保健指導に必要なケアを漏らすことがありません。

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HELPOについてのよくある質問(Q&A)

Q:HELPOの初期費用や月額料金などはいくら?

A:初期費用は個別で問い合わせが必要です。月額料金も要問い合わせとなります。

※2025年9月時点の情報になります。最新の情報や詳細については公式サイトでご確認ください。

Q:HELPOの最低利用期間とトライアルプランの有無は?

A:最低利用期間は個別で問い合わせが必要です。トライアルの有無については公式へお問い合わせください。

Q:HELPOに対する評判はどういったものが多い?

A:「出勤の可否を決める基準になっている」といったものや、「手軽にチェックできる」といった評判が確認できました。

HELPOの特徴

24時間365日いつでも医療相談が可能

HELPOは、専門の医療従事者が24時間365日いつでも対応してくれるため、忙しい従業員でも時間を気にせず相談できます。
仕事が忙しくて病院に行く時間がない方でも、ちょっとした不調をすぐに相談できるのが大きなメリットです。

ヘルスケアサービスが充実

HELPOは、医療相談だけでなく、多様な健康サービスを提供しています。

  • 健康医療相談
  • 病院検索
  • HELPOモール(医薬品購入)
  • オンライン診療
  • 唾液PCR検査サポート
  • ワクチン接種支援
  • 遠隔保健指導

これらのサービスを1つのツールに統合することで、従業員は勤務体系を問わず、必要なサポートを受けることができます。

福利厚生の向上と健康経営の促進

HELPOを導入することで、企業の福利厚生が充実し、健康経営の強化につながります。
従業員が自ら健康管理を意識することで、休職や離職リスクの低減につながり、生産性の向上も期待できます。

HELPOでできること・主な機能

HELPOでできることは、主に以下の通りです。

  • 24時間365日、医師や看護師、薬剤師などへのチャット相談
  • 夜間や休日も予約なしで医師の診療が可能
  • 毎日の活動記録や睡眠、体重、血圧、血糖値、心拍数などのバイタルデータを管理できる
  • 自分で設定した目標の管理が可能
  • ヘルスケアに特化した商品(市販薬や日用品、サプリメントなど)をスマホで購入できる
  • 病院検索
    遠隔特定保健指導

HELPOの料金・費用

  • 初期費用:要問い合わせ
  • 月額費用:要問い合わせ

HELPOの導入事例

ICTを活用した地方創生を推進・安定した健康経営を実現

"ソフトバンク株式会社と包括連携協定を締結し、ICTを活用した地方創生を推進しており、この協定に基づきHELPOを導入しました。従業員の健康意識の向上と福利厚生の充実を図り、安定した健康経営を実現しています。さらに、HELPOを活用して、地域住民への健康支援や医療サービスの提供も検討しており、地域全体の健康増進に寄与することを目指しています。この取り組みは、ICTを活用した地方創生のモデルケースとしても注目されています。(藤枝市)"

社員が最大限の力を発揮できる職場環境が実現

"社員の心身の健康を最優先とする「健康経営基本方針」に基づき、HELPOを導入しました。 このアプリを導入したことにより、社員が自分の健康状態を管理し、平日や休日を問わず、いつでも健康に関する悩みを医療機関に相談できる環境が構築されました。社員一人ひとりが最大限の力を発揮できる職場環境づくりを推進し、健康保持・増進に努めています。(株式会社オリエントコーポレーション)"

まとめ

HELPOは、従業員の健康管理を支える総合ヘルスケアツールです。
夜間でも医療従事者に直接相談できるため、体調不安をすぐに解消できます。
さらに、オンラインで医薬品を購入できるなど、忙しい従業員の健康維持に役立つ機能が充実しており、導入すれば、福利厚生の強化や健康経営の推進にもつながります。
興味のある方は、ぜひ公式サイトをチェックしてみてください。

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